1: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:32:26.583
今月付けで解雇されて離職票がまだ無いけどどのタイミングでハロワ行くの？
あと受給期間延ばす裏技とかある？

https://newmofu.doorblog.jp/

2: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:32:50.366
すまん その辺の知識ないから全くわからんわ
 
4: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:33:09.534
>>2 いいよ！見てくれてありがとう！
 
9: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:34:04.918
>>4 なんかかわいいなお前
 
7: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:33:44.092
解雇の理由は？
 
11: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:35:11.087
>>7 謎解雇、理由なし 会社都合だからすぐ貰えるはず ただ経理の人にこんなアホな解雇で離職票出せるかわかんねえって言われた、向こうも困ってる
 
10: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:34:55.697
職業訓練校（ポリテクセンター）行くと受給期間伸びるよ
 
13: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:36:21.048
離職票は貰ってからいけ
 
14: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:37:11.400
>>13 欲しいけどまだ先ってさ
 
15: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:37:20.155
離職票が無いとハロワで手続きできないはず
 
17: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:38:41.725
>>15 そうなんだよ、だから困ってる
 
16: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:37:20.259
謎解雇って訴えたら勝てるぞ
 
17: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:38:41.725
>>16 もちろんやり合うよ～
 
28: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:49:04.249
>>17 やり合うってあるけど、解雇を撤回させるつもりなの？ それなら離職票貰う前にハロワ行った方が良いけど
 
29: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:50:14.539
>>28 ハロワの前に弁護士に行く その方が有利な立ち回り教えてくれると思うから
 
31: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:52:23.055
>>29 有利な立ち回りってなんだ 受給期間も資格も変わらんと思うが まあお前の金だから好きにすりゃいいけど
 
34: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:54:14.462
>>31 不当解雇の賠償金>失業手当 退職金とか慰謝料含めてどっちがトータルプラスになるかって話よ
 
39: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:01:06.446
>>34 解雇事由の説明も通知もないってことか?
 
41: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:02:40.708
>>39 それはあるよ、請求したからな それがまぁ無茶苦茶な内容だから負ける要素無いレベルの酷いもんだったからニンマリしてる
 
32: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:52:44.006
>>29 失業手当がもらいたいのか解雇を撤回させて元の職場に戻りたいのかはっきりさせてから行動した方がいいよ あとよほど未払い賃金があるとかじゃなければ弁護士費用で大損するだけだよ
 
34: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:54:14.462
>>32 結局金が欲しいよ、その辺難しいんよ
 
19: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:40:35.924
1週間くらいで貰えるんじゃない 貰ったらすぐ行った方がいいよ 待機期間があるから受給されるまでまた時間かかるし
 
20: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:42:06.174
>>19 来たらすぐ行くけど来週以降だから話が進まない進まない…
 
21: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:42:07.572
ハロワで相談すると請求してくれるらしい
 
22: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:44:15.526
>>21 まじ？それは良いな ギリギリ5年超えてないんだけど何日くらい期間貰えるんかな、コロナだから伸びてたりしないかな
 
23: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:45:09.193
離職票ないと何もできんよ いつ来るかは会社次第
 
24: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:46:25.664
離職票は解雇後１週間以内に発行するのが会社の義務になってる 貰えなければハロワの相談窓口に行けばハロワが全部やってくれる
 
26: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:46:59.306
>>24 まじか！ありがとう！
 
25: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:46:42.772
あ、でもこれ仮給付とかあるんだな 裁判したらまず確定で解雇は無効になるから給料も出るし 当面金の心配しなくていいや
 
27: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:48:06.235
離職票は10日以内だったわ、まぁ遅れたら遅れたで裁判の時有利な材料になるからええけど
 
30: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:50:54.113
離職票はハロワが発行して会社が送ってくれるから、そこのやりとりで時間がかかることもある 離職票と雇用保険被保険者資格喪失証明書を会社から受け取ったらハロワに行って求職の申し込みをする あとは あとの流れは初回説明会でみんなでビデオ見て、詳しく説明してもらえる
 
33: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:53:12.613
>>30 田舎だとビデオなんぞなくて 担当と1対1で説明だったが
 
34: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:54:14.462
>>30 結局不当解雇で撤回させたら仮給付の金は返さんといけなかったりすげえ面倒なんだよな
 
35: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:56:59.235
うちの会社はいつまで経っても送らないからハロワが全部やってくれたわ。 障害者手帳をもってるか、躁鬱(うつ含む)・統合失調症・てんかん の診断書があれば受給日が300日に伸びる。 本来自主都合でやめた場合は待機期間が長いが、解雇(つまり会社都合)の場合は待機期間が7日になる。 先程受給日が300日と言ったが、それがもらえる期限が辞めてから360日以内なので、60日以内に手続きすれば満額貰える。 記憶からなので細かいことは違うかもしれないが、ざっとこんな感じ。
 
37: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:00:18.905
>>35 詳しく書いてくれてありがとう！ 鬱だと手帳必須かと思ってだけど診断書はやっぱ有利になってくるのか！ 取ってくるね、ありがとう！
 
51: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:09:52.157
>>37 どういたしまして！ 診断書or手帳で300日に延びるから、診断書が有利というよりは診断書で確実に300日もらえるよ。 このケースに限らずだけど、医師の診断書は水戸黄門の印籠並みの力がある。 医師が働くなって診断書書くとほぼ100パー生活保護貰えるし、休めって書くとほぼ確実に休職できる。
 
52: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:11:21.812
>>51 マジでありがとうな！！！ 診療内科予約してきた！
 
61: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:21:00.657
>>52 今って仕事はしてないんだよな？ まだどこも心療内科にかかってないなら雇用保険に入れる仕事して在職中に心療内科の初診に行っとけ
 
62: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:22:23.402
>>61 そんな面倒なことできん、いろいろやる事多いから働くなんて無理
 
36: 名無しさん 2022/04/06(水) 09:57:41.633
慰謝料？賠償金？世間知らずもここまでだとネタに見えるな…
 
37: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:00:18.905
>>36 詳しくは書いてないけどそこに至る経緯(パワハラ等)あるからさ あと1週間後に解雇って言うアホな解雇通知とこじつけの解雇理由証明 いろいろ揃ってるから結構強いよ
 
38: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:00:56.935
俺も通ってるけどひと月16万位しか無いから働いた方がマシなんだよな
 
40: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:02:05.042
>>38 解雇された時の給与が反映されるからあまり金額言わないほうがいいぞ
 
43: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:03:09.559
解雇理由kwsk
 
46: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:05:01.602
>>43 就業規則に乗っ取って～みたあな ○○さんへの侮辱(言ってない)→会社の秩序を乱した それ以前に就業規則がそもそも存在してない
 
44: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:03:28.013
俺だと18万くらいくれるそうだけどそれだけ貰えたら普通に生活出来るからなー
 
45: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:04:15.734
今思いついたから合ってるか分からないからちゃんと聞くなり調べるかしてほしいんだが、 解雇を撤回できるなら、がんばって撤回してその後、それで鬱になったといって医者に診断書書いてもらって休職してその間休職手当をもらう。 それで半年後復帰してまた休職して…を何度か繰り返したのちに、やっぱり鬱がひどいので辞めますって言ってやめて300日の失業手当を貰う。 これが最長の不労所得な気がするわ。
 
48: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:06:32.230
>>45 流石にそれは悪質かもしれんけど面白いな っても半年後～一年位内にはには就職したいからその間の安定した生活とちょっとお小遣い欲しいくらいなんよね
 
58: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:19:50.148
>>48 まあ意図的にやるのは悪質かもしれんけど、復職と休職はを繰り返して最後に辞めるパターンは精神疾患患ってる人あるあるなんだよな。 だからそれを計画的に実行したとしても、判別つかないからまともな会社ならああねぐらいになる。 何回まで連続した休職が許されるかはその会社の規則によるとかだったと思う。 俺も知識としては面白いから持ってるけど流石にこれをやる図太さはないw
 
50: 名無しさん 2022/04/06(水) 10:07:36.986
俺も4/1付で退職したから早く諸々の手続きしたいわ
 

引用元: https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1649205146/